Favoris
Plan d'accompagnement : Nouvelle culture d'entreprise

Plan d'accompagnement : Nouvelle culture d'entreprise

En entreprise

TrendyWork
5 - 500 Collaborateurs à l'occasion professionnelle

VOTRE FORMULE EXCLUSIVE

  • Pour en savoir plus...
    Contactez-nous 👇

C'est certain, le monde de demain ne sera pas celui d'avant.
Confinement, télétravail, chômage partiel, habitudes et repères transformés... c'est sûr, la reprise ne va pas être simple pour tout le monde !
La satisfaction des collaborateurs va se retranscrire par l'engagement et la rage de se battre pour reconstruire, et ce, à tous les niveaux. 


Corporate Building

Le plan d'accompagnement en entreprise
pour la (re)dynamisation et la (re)motivation des équipes

Notre seul objectif

"Le but du jeu"

Vous accompagner sur la (re)motivation et la (re)fédération des équipes pour entamer le déconfinement

Le plaisir au travail, la bienveillance et la sécurité  seront les leviers de la performance de demain !   

Plus que quelques semaines pour mettre en place de nouveaux indicateurs et instaurer une politique managériale plus inspirante et motivante auprès des collaborateurs.  

👉 3 mois pour transformer l'essai du match de la grande reprise avec vos équipes 👈

Le plan de bataille de la reprise

Nous vous proposons un plan d’accompagnement immédiat (mission de consulting en entreprise) sur 3 mois minimum visant à instaurer une politique managériale basée sur le “plaisir au travail” et la "nouvelle culture d'entreprise".

Ceci dans le but que l’engagement des équipes soit au maximum, car ce sera la condition sinéquanone pour réussir la reprise. 

Et pour vous montrer que nous savons insuffler un vent de dynamisme et de fraicheur dans l'entreprise, nous avons pris le parti de vous présenter cette offre sous la forme d'une partie de rugby.
C'est tellement plus parlant...
et c'est aussi ça la "TrendyTouch" version Teambuilding fédérateur 😉

Un accompagnement sur 3 phases  

Un jeu qui se joue en 3 parties

Phase 1 : Avant le déconfinement

"La Remise en jeu"

  • Mesurer le moral des équipes chaque semaine de manière ludique et positive  
  • Cultiver les liens de communication et diagnostic des moyens à mettre en place   
  • Rassurer ses équipes sur l’après et notamment la sécurité sanitaire au travail (dispositif #Covid19)   
  • Communiquer de manière bienveillante autour de la reprise 

Phase 2 : Au moment du déconfinement 

"Le Plaquage"

  • Offrir un temps d’évacuation des émotions  
  • Marquer les retrouvailles des collaborateurs   
  • Briefer les équipes sur les gestes barrières en entreprise  
  • Permettre aux collaborateurs d’entrevoir l’avenir économique de la société   
  • Réaménager les espaces de travail

Phase 3 : Après le déconfinement

"Le Drop"

  • Célébrer les efforts et les victoires ensemble   
  • Communiquer autour de la reconnaissance individuelle et collective  
  • Diagnostiquer la performance des outils de télétravail   
  • Auditer le fonctionnement social et économique durant la période passée auprès des collaborateurs 
  • Préparer une procédure de future gestion de crise 

Dopez votre équipe à la motivation dès maintenant 

"Découvrez les conseils de jeu"


3 formules au choix selon vos besoins

"Faites vos jeux - Choisissez votre plan d'entraînement"

  • Formule JOUEUR AMATEUR 
  • Formule JOUEUR EXPERT 
  • Formule JOUEUR PRO

Bienveillance. Plaisir. Fédération

L'ultime recette du succès de cette reprise

VOTRE FORMULE EXCLUSIVE

  • Pour en savoir plus...
    Contactez-nous 👇
Nombre de personnes ?
À COMBIEN ?
Quand ?
QUAND ?
A quelle heure ?
HORAIRES ?

Partagez cette expérience !



""Organisation impeccable et une découverte un resto improbable ou nous avons passé une soirée originale dans une superbe ambiance..."(...)"
Patrice P. (Cadre - Bâtiment) - 07/12/2019
"Apres un super week-end en Décembre 2018 à l’intercontinental de Marseille, nous avons à nouveau mandaté TW pour organiser le week end de fin d’année 2019 de notre l’entreprise(...)"
Serge. C (Directeur - Bâtiment) - 07/12/2019
"« Expérience exceptionnelle ! Nous recherchions une activité originale et conviviale pour organiser un évènement clients... »(...)"
Sophie K. (Cadre commercial - Publicité) - 06/12/2019
"Nous avions préparé, comme chaque année une sortie cabinet. Malheureusement, l’activité réservée a été annulée 3 jours avant.(...)"
Lauriane B. (Directrice - Expertise comptable) - 29/11/2019
"Je tenais à vous remercier pour cette belle soirée pleine d'émotion et de rires. Que dire du sommelier qui à travers un voyage en Provence(...)"
Louis F. (Cadre - Pétrochimie) - 14/11/2019
" Suite à un afterwork by TrendyWork au Z5 d’Aix, on ne reste pas indifferent ! Non seulement les tarifs sont avantageux, mais de plus(...)"
Anthony D. (Cadre - Pièces automobiles) - 12/11/2019
"" Depuis presque un an, Trendywork accompagne le 12-14, un club d’entrepreneurs dans l’organisation de ses événements récurrents mais aussi sur les événements occasionnels comme les afterworks... "(...)"
Monica M. (Commercial - Assurances) - 10/10/2019
"Trendywork a organisé dans un délai record notre team building avec un grand professionnalisme. Une équipe à l'écoute qui a parfaitement(...)"
Jennifer X. (Directrice - Media) - 18/09/2019
"" L'endroit est assez agréable, spacieux et change des salles de réunion classique. Tout était très bien et bon ! Je recommande vivement... "(...)"
Karine M. (Directrice - Logiciels) - 17/09/2019
"" Simplicité & rapidité ! J'ai testé l'offre NetWorking pour créer mon réseau et je la recommande..."(...)"
Olivier G. (Cadre commercial - Divertissements) - 12/09/2019
"" Un moment très sympa avec mon équipe qui nous a permis de souffler et de se retrouver. Vivement le prochain ! "(...)"
Julien B. (Directeur - Sécurité) - 10/08/2019
"" Merci pour l’ensemble de cette journée teambuilding entre nous. Nous avons passé un super moment... "(...)"
Karine B. (Salarié - Menuiserie) - 06/08/2019
"" Équipe dynamique et compétente. Très bon rapport qualité/prix/originalité des événements... "(...)"
Florent G. (Président - Pépinieriste) - 05/08/2019
"Super expérience ! Nous avons fait appelé à la Société Trendywork pour organiser notre teambuilding annuelle. Après un premier rendez-vous(...)"
Pascal P. (Directeur - Menuiserie) - 26/07/2019
"" La best team de l'univers ! Keep challenging the impossible ! Keep making the impossible possible, in an unstoppable way <3 ... "(...)"
Frantz A. (Directeur - Finances) - 12/06/2019
"" Une équipe dynamique et réactive et un super concept ! mais une aussi une communication fraiche et trendy ! je suis fan ! ... "(...)"
Estelle L. (Directrice - Conseil) - 26/02/2019

Ces occasions professionnelles peuvent vous intéresser...

J'ai besoin d'un devis, vite !


Afin d'affiner notre proposition, nous avons besoin de quelques renseignements supplémentaires. Merci de bien vouloir compléter les informations ci-dessous :